CURSO CARRETILLAS ELEVADORAS PRÁCTICO

Formación Programada por las empresas. Puedes reservar una plaza
Duración: 4 horas
Sector: CONSTRUCCION
Tipo de Formación: PRESENCIAL
Inscripción abierta
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Completar la inscripción al curso Matrícula Bonificada
Matrícula Privada
Formación Bonificada.
Formación Programada por las empresas.
Objetivos:
Según el RD 1215/1997 por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud para la utilización por los trabajadores de los equipos de trabajo, la conducción de equipos automotores (carretillas elevadoras) estará reservada a los trabajadores que hayan recibido una formación específica para su CONDUCCIÓN SEGURA.
Esta formación es necesaria y obligatoria tanto para la empresa como para el trabajador.
Contribuye a que el alumno sea capaz de realizar su trabajo de una manera más segura, evitando así daños en su salud y en la de sus compañeros.
Contenidos
1. INTRODUCCIÓN
1.1. Objetivos del curso
1.2. Responsabilidades legales
2. LEGISLACIÓN DE REFERENCIA
2.1. Ley 31/1995
2.2. Real Decreto 1215/1997
3. DEFINICIÓN DE CARRETILLAS ELEVADORAS
4. TIPOS DE CARRETILLAS ELEVADORAS
5. DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
6. FACTORES DE ACCIDENTABILIDAD
6.1. Operador
6.2. Carretilla
6.3. Carga
1.1. Objetivos del curso
1.2. Responsabilidades legales
2. LEGISLACIÓN DE REFERENCIA
2.1. Ley 31/1995
2.2. Real Decreto 1215/1997
3. DEFINICIÓN DE CARRETILLAS ELEVADORAS
4. TIPOS DE CARRETILLAS ELEVADORAS
5. DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
6. FACTORES DE ACCIDENTABILIDAD
6.1. Operador
6.2. Carretilla
6.3. Carga
6.4. Estanterías
6.5. Entorno
7. PARTES DE LA CARRETILLA
7.1. Cuadro de Mando
7.2. Medidas de seguridad en la carretilla
7.3. Ruedas
7.4. Principios de estabilidad
8. ANÁLISIS DE ACCIDENTALIDAD CON CARRETILLAS ELEVADORAS
9. RIESGOS EN EL USO Y MANEJO DE LAS CARRETILLAS ELEVADORAS
10. PROCEDIMIENTO PARA UNA OPERACIÓN SEGURA
10.1. Comprobaciones diarias
10.2. Test de funcionamiento
6.5. Entorno
7. PARTES DE LA CARRETILLA
7.1. Cuadro de Mando
7.2. Medidas de seguridad en la carretilla
7.3. Ruedas
7.4. Principios de estabilidad
8. ANÁLISIS DE ACCIDENTALIDAD CON CARRETILLAS ELEVADORAS
9. RIESGOS EN EL USO Y MANEJO DE LAS CARRETILLAS ELEVADORAS
10. PROCEDIMIENTO PARA UNA OPERACIÓN SEGURA
10.1. Comprobaciones diarias
10.2. Test de funcionamiento
10.3. Inspección del lugar de trabajo
10.4. Operación correcta con la carretilla elevadora
10.5. Estacionamiento
11. RECOMENDACIONES DE SEGURIDAD EN LA UTILIZACIÓN DE LA CARRETILLA ELEVADORA
11.1. Recomendaciones generales
11.2. Reglas de Carga. Diagrama de carga
11.3. Precauciones durante la conducción
12. EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL
13. PARTE PRÁCTICA
13.1. Verificación de inspección inicial por parte del operador
13.2. Situaciones prácticas con la carretilla elevadora: slalom, circuito de conos, prueba del 8, manejo de pales, procedimiento para manejo y apilado de pales, almacenamiento en vertical,
10.4. Operación correcta con la carretilla elevadora
10.5. Estacionamiento
11. RECOMENDACIONES DE SEGURIDAD EN LA UTILIZACIÓN DE LA CARRETILLA ELEVADORA
11.1. Recomendaciones generales
11.2. Reglas de Carga. Diagrama de carga
11.3. Precauciones durante la conducción
12. EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL
13. PARTE PRÁCTICA
13.1. Verificación de inspección inicial por parte del operador
13.2. Situaciones prácticas con la carretilla elevadora: slalom, circuito de conos, prueba del 8, manejo de pales, procedimiento para manejo y apilado de pales, almacenamiento en vertical,
| DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR | |
| Personas Autónomas o Personas Trabajadoras en Régimen General | · Ficha de participación · Tarjeta sanitaria SIP · DNI/NIE · Cabecera de la última nómina, certificado de la vida laboral o recibo de autónomo o autónoma |
| Para las personas en desempleo | · Ficha de participación · Tarjeta sanitaria SIP · DARDE (Documento de Alta y Renovación de la Demanda de Empleo) actualizado |
| Además si se solicita la gestión de la bonificación (solo para empresas con al menos un trabajador): Cabecera nómina · B10 · Adhesión al convenio, firmado por duplicado · Representante legal | |
| · El representante legal de la empresa debe firmar estos documentos. · Puedes adelantar la documentación por correo electrónico a a la dirección de correo:admin@dmdsoluciones.com, o puedes enviar los originales por correo ordinario a: C/ San Roque, 96 B LLombai - 46195 Valencia Anterior al inicio de la acción formativa ¡Si te has quedado con dudas, consúltanos! | |